论文题目：女性董事与企业社会责任——来自中国的经验证据
主讲人：杜颖洁博士
时 间：12月13日（周五）10：00-11:00
地 点：管理学院420室
本文选取中国资本市场1999-2009年的13,540个观测值为样本，检验了女性董事比例以及董事性别均衡对企业社会责任的影响。结果表明，女性董事的比例以及Blau(1977)的女董指数(董事性别均衡的替代变量)均和(基于现金流量表计算的)企业社会责任指数显著正相关，说明在董事会中，女性董事所占比例越高、男女董事比例越均衡，企业越能更好地履行社会责任。这些结果支持了以下观点：即比起男性而言，女性更仁慈宽容，更富有同情心，更讲究互惠互利，因此在董事会中，女性董事对企业的伦理决策具有重要影响。此外，本文的研究结果也表明，女性董事的比例(或Blau(1977)指数)和企业社会责任指数的正相关关系，在法律实施指数高的公司更显著。上述结果在各种敏感性测试中均保持稳定。
欢迎感兴趣的教师和广大同学踊跃参加！