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教师与研究研究中心

上海大学管理学院战略管理研究中心

 


上海大学管理学院战略管理研究中心(SHU Center for Strategic Management)在继承西方战略管理理论和产业经济理论基础上,致力于研究、开发更加适合中国本土和全球化时代背景的战略管理理论、工具与案例。围绕新创企业成长战略、人力资源战略、跨国公司战略、技术创新战略、商业模式等问题展开研究,在探索战略管理与创新创业、市场营销、组织行为、公共管理、商业伦理等学科交叉方面形成特色。战略管理研究所积极推动研究成果向政策、教育、产业、组织与企业实践转化,取得一系列丰富成果。


2010年至今,中心主持了国家自然科学基金面上项目、国家自然科学基金青年项目等国家级项目3项,教育部人文社会科学研究项目、教育部高等学校博士学科点专项科研基金、上海市人民政府决策咨询研究重点项目、上海市哲学社会科学课题、上海市软科学研究计划项目等省部级项目20余项,已出版专著《Catch-up Strategy, TICs and Firm Performance》、《颠覆性创新与企业竞争优势研究》、《旅游企业战略管理》等多部,发表学术论文百余篇,部分论文发表在国际知名期刊,如《Industrial Marketing Management》、《International Journal of Technology Management》、《Canadian Journal of Administrative Sciences》、《Chinese Management Studies》以及国内管理学知名期刊《管理世界》、《管理科学学报》、《南开管理评论》、《系统工程理论与实践》等,部分研究成果或被《解放日报》、《光明日报》等新闻媒体传播报道,或被《新华文摘》、《人大复印资料》等转载。研究所成员多次获得"上海大学年度科研创新贡献奖",并受邀担任顶级期刊《Academy of Management Perspectives》编委及几十个国际期刊特约评审,如《Journal of Management Studies》、《Journal of Business Research》等。


中心为本科生、硕士生、MBA、博士生开设中英文《管理学》、《战略管理》、《组织理论与设计》、《战略管理前沿》等基础和前沿课程,为其他专业课程开展夯实基础,同时实现统合各类专业知识之功效。研究所致力于科研、教学并重,成员授课经历覆盖美国、瑞典、奥地利等国家和地区。在前十届上海大学青年教师课堂教学竞赛中,战略管理研究所成员荣获一等奖一次、三等奖一次。《战略管理》获得上海大学重点课程建设、上海市教委本科重点课程重点建设。研究所开发了大量本土化案例,发表在《管理学报》、《管理案例研究与评论》等期刊,案例《CooTek国际创业之路:墙外开花墙内香》、《獐子岛扇贝消失的谜团追踪》入选第五届、第六届"全国百篇优秀管理案例"。


中心目前由15名全职教师组成,教授2名、副教授7名、助理教授5名,留学、访学和工作经历覆盖美国、加拿大、德国、法国、瑞典、奥地利等国家。研究所成员入选上海市曙光计划1人、上海市浦江人才2人、上海市晨光计划2人等人才计划,获得霍英东高等院校青年教师奖1人、上海大学优秀青年教师1人、上海大学蔡冠深优秀青年教师1人等荣誉称号。研究所博士生、硕士生、MBA学生来自于中国、美国、俄罗斯、越南、老挝等国家,多位学生获得上海大学校长奖1人、研究生国家奖学金3人、光华奖学金4人等奖学金、入选上海市地方高校大文科研究生学术新人2人等人才计划、获全国大学生电子商务创新、创意及创业挑战赛(上海赛区)特等奖、全国大学生电子商务创新、创意及创业挑战赛(全国总决赛)二等奖等奖励。

诚挚欢迎海内外杰出人才加盟。

诚挚欢迎优秀学生报考研究生。


参考文献:
[1]于晓宇、蔡莉. 失败学习行为、战略决策与创业企业创新绩效[J]. 管理科学学报. 2013, 16(12): 37-56.
[2]刘祯、陈春花. 和而不同:管理学者争鸣与反思的价值贡献[J]. 管理学报. 2014, 11(9): 1294-1301.
[3]赵红丹、彭正龙. 服务型领导与团队绩效: 基于社会交换视角的解释[J]. 系统工程理论与实践. 2013, 33(10): 2524-2532.
[4]王家宝、陈继祥. 颠覆性创新、生产性服务业与后发企业竞争优势[J]. 科学学研究. 2010, 28(3): 444-448.
[5]许德音、周长辉. 中国战略管理学研究现状评估[J]. 管理世界. 2004, (5):76-87.
[6]Yu, X.Y., Chen, Y., Nguyen, B.*, and Zhang, W.H. (2014). Ties with Government, Strategic Capability and Organizational Ambidexterity. Information Technology and Management. 15(2): 81-98.
[7]Cai, L., Yu, X.Y.*, Liu, Q., and Nguyen, B. (2015). Radical Innovation, Market Orientation, and Risk-taking in Chinese New Ventures. International Journal of Technology Management. 67(1): 47-76.
[8]Shan, J.*, and Jolly R.D. (2013). Technological Innovation Capabilities, Product Strategy, and Firm Performance. Canadian Journal of Administration Sciences. 30(3): 159-172.
[9]Zhao, H.D.* (2014). Relative Leader-member Exchange and Employee Voice: Mediating Role of Affective Commitment and Moderating Role of Chinese Traditionality. Chinese Management Studies. 8(1): 27-40.
[10]Rumelt, R.P., Schendel, D., and Teece, D.J. (1991). Strategic Management and Economics. Strategic Management Journal. 12(S2): 5-29.


上海大学战略管理研究所成员(以姓氏笔画为序):
教授授:唐    豪、于晓宇
教授:王家宝、严国樑、李怀勇、林英晖、赵先进、赵红丹、赵
助理教授:朱晓霞、单娟、俞军备、刘祯、桂宏、蔡雪芬

研究人员:陈依、陶向明、胡芝甜
联系方式  yuxiaoyu@shu.edu.cnyuxiaoyu@vip.126.com


名称:上海大学管理学院战略管理研究中心(SHU Center for Strategic Management)
负责人:于晓宇
主要联系人及联系方式:于晓宇,yuxiaoyu@shu.edu.cnyuxiaoyu@vip.126.com
人员结构:

人员 姓名 人数
教授 于晓宇、唐豪 2
副教授

王家宝、李怀勇、林英晖、赵先进、赵红丹、严国樑、赵蕾

7
助理教授 朱晓霞、俞军备、桂宏、蔡雪芬、单娟、刘祯 6
海外博士 单娟 1
国内博士

于晓宇、王家宝、李怀勇、林英晖、赵先进、赵红丹、严国樑、朱晓霞、俞军备、赵蕾、刘祯

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